Créé en 1990 par Christophe Dejours, le laboratoire de psychologie
du travail et de l'action a pour thèmes principaux de recherche :
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Les enseignements, organisés en UE, sont dispensés hors temps
de travail (le soir ou le samedi) et, dans certains cas, également
en formation continue (stages dans la journée financés par l'employeur).
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